Thưởng theo hiệu quả công việc
Thưởng Lễ – Tết đầy đủ
BHXH, BHYT theo quy định
Môi trường chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện
Cơ hội phát triển lên vị trí cao hơn
Thời gian
Thứ 2 - Thứ 6 (Giờ hành chính)
Mô tả công việc
Xây dựng, triển khai và giám sát hệ thống quản trị nhân sự: Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, lương thưởng và phúc lợi.
Quản lý hành chính văn phòng: Hợp đồng, tài sản, hồ sơ nhân viên, văn bản – công văn nội bộ.
Xây dựng và cải tiến quy trình nội bộ, nội quy lao động, chính sách nhân sự.
Tham mưu cho Ban Giám đốc về công tác tổ chức – nhân sự, cơ cấu phòng ban, phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Phối hợp với các phòng ban để nâng cao hiệu quả hoạt động.
Yêu cầu ứng tuyển
Nam/Nữ từ 30 – 40 tuổi.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc liên quan.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng HCNS.
Ưu tiên kinh nghiệm trong doanh nghiệp thương mại, bán lẻ, phân phối thiết bị – vật liệu.
Am hiểu luật lao động, có kỹ năng xây dựng quy trình và xử lý tình huống tốt.
Tác phong chuyên nghiệp, giao tiếp tốt, biết cách truyền lửa và xây dựng đội ngũ.
Yêu cầu ứng tuyển
Nam/Nữ từ 30 – 40 tuổi.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc liên quan.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng HCNS.
Ưu tiên kinh nghiệm trong doanh nghiệp thương mại, bán lẻ, phân phối thiết bị – vật liệu.
Am hiểu luật lao động, có kỹ năng xây dựng quy trình và xử lý tình huống tốt.
Tác phong chuyên nghiệp, giao tiếp tốt, biết cách truyền lửa và xây dựng đội ngũ.
Địa chỉ
D&K Cuối đường Trịnh Văn Bô, Nam Từ Liêm, Hà Nội.
Xem trên Google Maps
Bạn có muốn được thông báo khi có tin tuyển dụng mới về Quản lý ở Quận Nam Từ Liêm không?
Xem trên Google Maps
